Novi zakon,
između ostalog, uvodi takozvanu karticu šanse, odnosno sistem bonus
bodova za imigrantske kandidate, kao što su poznavanje jezika, radno
iskustvo, starost i veze s Njemačkom.
Nositelji kartice imaće
pravo tražiti posao u Njemačkoj, a riječ je i o jednogodišnjoj
boravišnoj dozvoli. Kanada već godinama ima sličan sistem, prenosi SEEbiz.
Prema
novim propisima, stručnjacima iz IT sektora za zapošljavanje neće biti
potrebna visoka stručna sprema, uz uslov da dokažu stručnost.
Bundesrat odražava snagu stranaka u 16 njemačkih država, a ne ishod saveznih izbora, koji popunjavaju donji dom parlamenta, Bundestag. Na raspravi u Bundestagu ministri vlade kancelara Olafa Šolca tražili su podršku za zakon.
– Novi zakon je prvi korak prema privlačenju najbolje radne snage u Njemačku u uslovima međunarodne konkurencije – rekla je ministarka unutrašnjih poslova Nensi Fezer.
Ministar ekonomije Robert Habek ponovio je da posvuda u njemačkoj ekonomiji nedostaje kvalifikovanih radnika i da je 600 hiljada radnih mjesta prazno “jednostavno jer nema ljudi”.
Imigracija stranih radnika je u interesu Njemačke, rekao je ministar rada Hubertus Heil, opisujući novi zakon kao istorijski, jer će “inače deficit radne snage trajno kočiti ekonomski rast”.
Zakon rješava i druga pitanja koja otežavaju zapošljavanje kvalifikovanih radnika, olakšavaju mladima da se obrazuju uz rad ili putuju na usavršavanje.