Upozorio je da će umjetna inteligencija uvući globalno društvo u više od desetljeća ozbiljnih poremećaja i teškoća jer će eliminirati mnoga uredska zanimanja, a taj scenarij mogao bi početi već 2027. godine, piše New York Post.
“Radna mjesta zadržat će samo oni najbolji”
“Glupost je da će umjetna inteligencija stvarati radna mjesta. Sljedećih 15 godina bit će pakao prije nego dođemo do raja”, rekao je Mo Gawdat u ponedjeljak britanskom poduzetniku Stevenu Bartletu u njegovu podcastu The Diary of a CEO: “Najbolji u svom poslu će ostati. Najbolji softverski inženjer, onaj koji stvarno poznaje arhitekturu, tehnologiju i tako dalje, ostat će – neko vrijeme.”
Gawdat (58) je naveo primjer vlastitog startupa Emma.love, koji razvija umjetnu inteligenciju usmjerenu na emocije i međuljudske odnose. Taj startup vode samo tri osobe. “Taj bi startup nekad imao 350 programera”, rekao je Bartletu u podcastu te dodao: “Zapravo, čak će i voditelji podcasta postati suvišni.”
Mo Gawdat, koji je napustio Google X kao glavni direktor poslovanja 2018. godine i postao popularan autor i javni govornik, iznio je sumornu sliku masovnih gubitaka radnih mjesta, ekonomske nejednakosti i društvenog kaosa kao posljedica AI revolucije.
Automatizacija će pogoditi obrazovane profesionalce
Za razliku od prethodnih tehnoloških revolucija koje su prvenstveno pogađale fizički rad, Gawdat tvrdi da će ovaj val automatizacije biti usmjeren na obrazovane profesionalce i radnike srednje klase koji čine okosnicu suvremenih gospodarstava. Vjeruje da će ovo masovno otpuštanje stvoriti opasne razine ekonomske nejednakosti.
Bez odgovarajućeg nadzora nacionalnih vlada, tehnologija umjetne inteligencije usmjerit će neviđeno bogatstvo i utjecaj prema onima koji posjeduju ili kontroliraju te sustave, dok će milijuni radnika ostati u borbi za svoje mjesto u novoj ekonomiji, smatra Gawdat, inače rođeni Egipćanin.
Iako je vizija tvrtki bez ljudi, koje u potpunosti vode roboti, izrazito distopijska, bivši Googleov direktor ne boji se onoga što dolazi. Ovaj 58-godišnjak ne vidi umjetnu inteligenciju kao krivca za gubitak radnih mjesta, nego tvrdi da su pohlepni izvršni direktori ti koji dopuštaju tehnologiji da preuzme posao u potrazi za financijskom dobiti.
“S umjetnom inteligencijom apsolutno nema ništa loše, puno toga je loše s vrijednosnim sustavom čovječanstva u doba uspona strojeva. A najveći vrijednosni sustav čovječanstva danas je kapitalizam. A što je kapitalizam? Arbitriranje rada”, rekao je Gawdat.
I izvršne direktore zamijenit će umjetna inteligencija
No direktori ne bi trebali prerano slaviti svoju povećanu učinkovitost. I njihova su radna mjesta također na udaru, upozorio je Gawdat: “Izvršni direktori slave činjenicu da sada mogu otpustiti ljude i ostvariti rast produktivnosti i smanjenje troškova jer AI može obaviti taj posao. Ono o čemu ne razmišljaju jest da će AI zamijeniti i njih.”
“Generalna umjetna inteligencija bit će bolja u svemu od ljudi, uključujući i obnašanje dužnosti izvršnog direktora. Zaista treba zamisliti vrijeme kada će većina nesposobnih izvršnih direktora biti zamijenjena”, objasnio je Gawdat.
Osim ekonomskih pitanja, Gawdat predviđa ozbiljne društvene posljedice ove brze transformacije. Tvrdi da će umjetna inteligencija izazvati značajne društvene nemire dok ljudi budu patili zbog gubitka sredstava za život i osjećaja svrhe, što će rezultirati porastom problema mentalnog zdravlja, povećanom usamljenošću i produbljivanjem društvenih podjela.
“Osim ako niste u top 0,1%, vi ćete biti zamjenjivi pijun. Više neće postojati srednja klasa”, rekao je Gawdat, ali i dodao da će razdoblje “pakla” biti praćeno “utopijskom” erom koja će započeti nakon 2040. godine, kada će radnici biti oslobođeni ponavljajućih i monotonih zadataka.
“Ljudi su fokusirani na konzumerizam i pohlepu”
Umjesto da budu “fokusirani na konzumerizam i pohlepu”, čovječanstvo bi, prema Gawdatu, moglo biti vođeno “ljubavlju, zajednicom i duhovnim razvojem”.
Gawdat je rekao da je na vladama, pojedincima i tvrtkama odgovornost da poduzmu proaktivne mjere poput uvođenja univerzalnog temeljnog dohotka kako bi ljudima olakšali prelazak na novo razdoblje. Tvrdio je da će ishodi uvelike ovisiti o odlukama vezanim uz regulaciju, pravedan pristup tehnologiji i ono što naziva “moralnim programiranjem” algoritama umjetne inteligencije.
“Naš posljednji veliki trenutak kao vrste mogao bi biti način na koji se prilagodimo, ponovno osmislimo i humaniziramo ovaj novi svijet”, rekao je Gawdat.
Svjetski gospodarski forum navodi da 40% globalnih poslodavaca očekuje smanjenje broja zaposlenih zbog umjetne inteligencije, a istraživači s Harvarda procjenjuju da se 35% uredskih zadataka već sada može automatizirati.
Raste broj otkaza povezan s umjetnom inteligencijom
Tvrtka Challenger, Gray & Christmas izvještava da je od 2023. godine više od 27.000 otkaza izravno povezano s umjetnom inteligencijom, a očekuju se deseci tisuća novih. Goldman Sachs i McKinsey predviđaju rast globalnog BDP-a u bilijunima dolara zahvaljujući AI-u, ali Međunarodni monetarni fond upozorava da bi ti dobici mogli pogoršati nejednakost bez ciljane politike.
Analitičari s MIT-a i PwC-a dijele Gawdatove strahove od pada plaća, koncentracije bogatstva i društvenih nemira – osim ako vlade ne reagiraju brzo i ne upravljaju prijelazom, prenosi časopis Fortune.