Mogućnost uticaja na sopstveno unapređenje na poslu jeste veće nego što svako od nas očekuje. Ne samo da treba vredno da radimo, nego se posvetite i sopstvenom tzv. neurolingvističkom programiranju (NLP). To je jednostavna metoda kojom pripremamo sopstveni mozak da funkcioniše u skladu sa željenim unapređenjem. NLP možemo primeniti na bilo koju oblast života i ništa nas ne sprečava da ceo život preuredimo prema pravilima NLP. Samo treba znati kako.
NLP prepoznaje lingvističke obrasce koje drugi ljudi vide kao poželjne i vredne uvažavanja, te nas navodi da se samo njima služimo. NLP znači da sami sebe isplaniramo tako da budemo primamljivi, ocenjeni kao dobri, vredni, poštovani. Zauzvrat treba i da se pokažemo takvima, jer samo priznati trud vredi unapređenja. U nekoliko postupaka promenom svakodnevne rutine uvodimo sebe u fazu NLP.
Vaš glas je vaš muzički instrument
Kao na koncertu filharmonije, jedan instrument može da bude solo deonica i očara publiku, a može da bude i raštimovana skalamerija u mnoštvu instrumenata koja će škripom pokvariti zajednički trud. Za NLP treba svakog dana da se probudite sa idejom kako će vaš dan izgledati. Jutarnji glas izvežbajte pre nego što izađete iz kuće da bi prvo „dobro jutro“ koje kažete šefu zvučalo samopouzdano i stabilno. Grgoćite mlaku vodu i uradite facijalne vežbe. Predvidite jačinu glasa kojim ćete govoriti, nemojte vikati samo da bi vas čuli, ali pazite da ne utihnete. Na sastancima treba da budete nešto glasniji jer se jačina glasa podeli na onoliko ljudi koliko vas sluša.
Maštarite o lepim prizorima
Sanjarite o velikim stvarima, svesni da njih treba prvo da zaradite. To nije samo luksuzno letovanje, jer NLP preporučuje da se prebacimo u kognitivnu mrežu kakvu želimo da doživimo. Ako želite jahtu, mislite o tome kako možete doći do te jahte. Ako mislite na lepo odmaralište, mislićete i o svom poslu, a šef će prepoznati vaše snove i ako mu ne kažete, tako što će videti da volite svoj posao i da očekujete da i posao zauzvrat voli vas.
Budite iskreni u slatkorečivosti
Ne trošite vredne reči na bezvredan način. Ovaj savet ne znači da postanete laskavac, pogotovu zbog toga što su šefovi već navikli na ulizice. Ako smatrate nešto vrednim pohvale, bilo da je reč o lepom cveću u saksiji kod stola vaše koleginice ili neke dobre ideje vaših saradnika, ostavićete utisak nekoga ko se ne plaši konkurencije, a daćete sebi i ulogu simbolički iznad njih. Prema pravilima NLP vi niste onaj ko se divi jer je taj koga hvalite nedostižan, već ste onaj ko zna bolje i sviđa vam se što neko napreduje jer iznad svega najviše volite da vaš tim dobija. NLP usađuje tu ideju vama, a i ostalima na vašem poslu takav utisak.
Budite stabilni u sopstvenom NLP
Ne dozvoljavajte sebi ispade besa, plakanja ili ignorisanja kolega. NLP će vas mapirati tamo gde ne želite da budete – u korpi nepodobnih, ali privremenih rešenja za određeni zadatak. Svaki put kada osetite priliv nekih od ovih reakcija, setite se neke svoje unapred određene (vizuelizovane) oaze iz sopstvenog NLP koja će vas vratiti u taj NLP, a izvući iz neprijatnosti nastale samo zbog neočekivanosti postavljenih prepreka. Budite predusretljivi (jer je vaše NLP fleksibilno) i imajte razumevanja za okolnosti. Opširnije o NLP-u čitajte ovde.